Bedreigingen voor banen in verschillende sectoren volgens vakbonden

Gepubliceerd op 14/11/2025 14:00 in Economie

Een kwart van het personeel van ASN Bank moet weg, bij Tata Steel vreest een op de vijf medewerkers voor zijn baan en ook op universiteiten moeten werknemers op zoek naar ander werk. Voorspellingen van vakbond CNV waarschuwen voor duizenden ontslagen in Nederland.

Voorzitter Piet Fortuin van CNV baseert zijn sombere voorspellingen op signalen van massaontslagen in een op de drie lopende cao-onderhandelingen. Dit in combinatie met cijfers van het CBS waaruit blijkt dat er voor het eerst in vier jaar meer werklozen dan vacatures zijn.

Het UWV merkt de toename van bedrijven die werknemers willen ontslaan en vooral in sectoren zoals de industrie en zakelijke dienstverlening is dit zichtbaar. Hoofd arbeidsmarktinformatie Rob Witjes benadrukt dat de economie weliswaar groeit, maar dat kostenbesparingen en technologische ontwikkelingen reorganisaties in gang zetten.

Vakbond De Unie meldt dat de situatie per sector verschilt. Bedrijven als Picnic en ASML breiden juist uit, terwijl de bankensector te maken heeft met AI en overnames die banen bedreigen. CNV pleit voor goede vertrekregelingen, vooral voor ouderen die moeilijk aan ander werk komen. Voorzitter Reinier Castelein benadrukt dat het omslagpunt in de arbeidsmarkt zichtbaar is en dat het harder werken kan zijn om van werk naar werk te gaan. Regionale afspraken over deze kwestie worden momenteel besproken.